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GB/Z 19579-2012 卓越绩效评价准则实施指南

Guidelines for the criteria of performance excellence
基本信息
  • 标准号:
    GB/Z 19579-2012
  • 名称:
    卓越绩效评价准则实施指南
  • 英文名称:
    Guidelines for the criteria of performance excellence
  • 状态:
    现行
  • 类型:
    国家标准
  • 性质:
    指导性技术文件
  • 发布日期:
    2012-03-09
  • 实施日期:
    2012-08-01
  • 废止日期:
    暂无
  • 相关公告:
    实施公告【关于批准发布《卓越绩效评价准则》等2项国家标准的公告】
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分类信息
  • ICS分类:
    社会学、服务、公司(企业)的组织和管理、行政、运输(03) 质量(03.120) 质量管理和质量保证(03.120.10)
  • CCS分类:
    综合(A) 标准化管理与一般规定(A00/09) 标准化、质量管理(A00)
  • 行标分类:
    暂无
描述信息
  • 前言:
    本指导性技术文件依据GB/T1.1—2009给出的规则起草。
    本指导性技术文件代替GB/Z19579—2004《卓越绩效评价准则实施指南》。本指导性技术文件与GB/Z19579—2004相比主要变化如下:
    ———增强了对GB/T19580标准系统性、逻辑性和条款理解的诠释。
    本指导性技术文件由国家质量监督检验检疫总局提出。
    本指导性技术文件由全国质量管理和质量保证标准化技术委员会(SAC/TC151)归口。
    本指导性技术文件起草单位:中国标准化研究院、中国质量协会、北京信息科技大学、厦门ABB开关有限公司、中国移动通信集团广东有限公司、海尔集团。
    本指导性技术文件主要起草人:龚晓明、田武、熊伟、刘宇、李钊、朱怀奇、杨学东。
    本指导性技术文件于2004年首次发布。
  • 适用范围:
    本指导性技术文件给出了理解和应用GB/T 19580—2012《卓越绩效评价准则》的指南。
    本指导性技术文件适用于追求卓越的各类组织,旨在指导组织提高其整体绩效和能力,并为组织自我评价和质量奖评价提供实施指南。
  • 引用标准:
    下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件,仅注日期的版本适用于本文件。凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。
    GB/T19000 质量管理体系 基础和术语
    GB/T19580 卓越绩效评价准则
相关标准
  • 代替标准:
    GB/Z 19579-2004
  • 引用标准:
    GB/T 19000 GB/T 19580
相关部门
  • 起草单位:
    中国标准化研究院 中国质量协会 海尔集团 北京信息科技大学 厦门ABB开关有限公司 中国移动通信集团广东有限公司
  • 归口单位:
    全国质量管理和质量保证标准化技术委员会(SAC/TC 151)
  • 主管部门:
    全国质量管理和质量保证标准化技术委员会(SAC/TC 151)
相关人员
暂无
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