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DB37/T 3891.3-2020 山东省残疾人集中就业服务规范 第3部分:工作保障、生活及精神关爱

Specification for centralized employment services for people with disabilities—Part3:Job security,life care and spiritual care
基本信息
  • 标准号:
    DB37/T 3891.3-2020
  • 名称:
    山东省残疾人集中就业服务规范 第3部分:工作保障、生活及精神关爱
  • 公告名称:
    残疾人集中就业服务规范 第3部分:工作保障、生活及精神关爱
  • 英文名称:
    Specification for centralized employment services for people with disabilities—Part3:Job security,life care and spiritual care
  • 状态:
    现行
  • 类型:
    地方标准
  • 性质:
    推荐性
  • 发布日期:
    2020-03-31
  • 实施日期:
    2020-05-01
  • 废止日期:
    暂无
  • 相关公告:
    暂无
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分类信息
  • ICS分类:
    社会学、服务、公司(企业)的组织和管理、行政、运输(03) 服务(03.080) 其他服务(03.080.99)
  • CCS分类:
    综合(A) 经济、文化(A10/19) 服务标准(A16)
  • 行标分类:
    暂无
描述信息
  • 前言:
    DB37/T 3891《残疾人集中就业服务规范》分为五个部分:
    ——第1部分:入职评估;
    ——第2部分:培训;
    ——第3部分:工作保障、生活及精神关爱;
    ——第4部分:档案管理;
    ——第5部分:志愿服务。
    本部分为DB37/T 3891的第3部分。
    本部分按照GB/T 1.1—2009给出的规则起草。
    本部分由山东省残疾人联合会提出、归口并组织实施。
    本部分起草单位:东营百华石油技术开发有限公司、东营市市场监督管理局、东营市残疾人联合会、威海洁瑞医用制品有限公司、济南市长清计算机应用公司、山东华规标准化技术咨询服务有限公司。
    本部分主要起草人:鞠云忠、鞠泓锋、张汉银、周亮、刘江涛、高松竹、秦旭昌、尚同春、成卫海、刘朋朋。
  • 适用范围:
    DB37/T 3891的本部分规定了残疾人集中就业工作保障、生活及精神关爱的原则、工作保障内容及要求、生活关爱内容及要求、精神关爱内容及要求。
    本部分适用于山东省残疾人集中就业企业残疾人职工的工作保障、生活及精神关爱工作。
  • 引用标准:
    下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件,仅所注日期的版本适用于本文件。凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。
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    GB 50034 建筑照明设计标准
    GB 50642 无障碍设施施工验收及维护规范
    GB 50763 无障碍设计规范
    JGJ 36 宿舍建筑设计规范
    DB37/T 3891.5 残疾人集中就业服务规范 第5部分:志愿服务
相关标准
暂无
相关部门
  • 主管部门:
    山东省市场监督管理局
  • 提出部门:
    山东省残疾人联合会
  • 归口单位:
    山东省残疾人联合会
  • 起草单位:
    东营百华石油技术开发有限公司 东营市市场监督管理局 东营市残疾人联合会 威海洁瑞医用制品有限公司 济南市长清计算机应用公司 山东华规标准化技术咨询服务有限公司
相关人员
  • 起草人:
    鞠云忠 鞠泓锋 张汉银 周亮 刘江涛 高松竹 秦旭昌 尚同春 成卫海 刘朋朋
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